1990年4月12日,由C.P.C.、勞委會、中小企業處、連德基金會、信保基金共同主辦「中小企業勞工問題與永續經營高階研討會」,並由陳怡安老師帶領此次研討會。會中陳老師期勉參加此次研討會之中小企業經營者,能夠結合起來,開創一個相互切磋,共同學習的知識經驗交流站。
因此在1990年6月9日,與會的學員們成立了永續經營聯誼會,也就高雄市企業永續經營協會(簡稱永續協會)的前身,由朱安泰先生擔任創始會長,繼而於1992年6月16日正式向高雄市政府社會局立案成立,由劉木泉先生擔任第一屆理事長,陳怡安老師並擔任永續協會之名譽理事長。
於1998年獲選績優社團。
永續協會自成立以來,一直以協助企業發展與會友個人成長為目的,並以同心結合、互通訊息、永續經營、無限發展為協會宗旨。以提供企業之經營與管理人員相互交流之機會、促進企業體相互交流並增進經營管理能力與合作機會、舉辦各項增進經營管理知識與能力的活動,強化企業體質,期使企業體永續經營為重要任務。
本協會的特性是真誠與實在、關懷與付出、學習與成長、熱情與包容。
永續協會是個學習成長之組織,於活動期間,不抽煙、不喝酒,無二次會,不討論政治、宗教議題,是永續協會引以為豪的基本守則。
永續協會的會務組織分三大部分,分別為機能小組、功能小組、與次級組會,分別介紹如下:
機能小組分工如下:
一、常會組
1.年會.交接典禮之規劃及主辦。
2.會員大會之籌備辦理。
3.理監事改選事項之辦理。
4.社會關懷活動之規劃與執行。
5.其他理監事會決議交辦事項之辦理。
6.會友訪視活動執行主辦。
7.聯合規劃辦理監事訓練及交接典禮。
二、會務組
1.會刊編輯、印製之規劃及相關事項辦理。
2.會刊、會訊贊助廣告之招攬。
3.國內旅遊活動之規劃與執行。
4.開源節流事項之研擬與規劃。
5.獎勵事項之擬案及贈(紀念)品之選購頒發事項之辦理。
6.會友服務(含婚、喪、喜、慶)之聯絡窗口。
7.其他理監事會決議交辦事項之辦理。
8.會友訪視活動執行主辦。
9.聯合規劃辦理監事訓練及交接典禮。
三、聯誼組
1.新春聯誼及專案聯誼活動之規劃與執行主辦。
2.會友訪視活動執行主辦。
3.新會友說明會(聯誼活動)之規劃與主辦。
4.會友動員執行。
5.社團間之互動與交流相關事項之執行。
6.其他理監事會決議交辦事項之辦理。
7.會友訪視活動執行主辦。
8.聯合規劃辦理監事訓練及交接典禮。
四、企研組
1.會員訓練活動之規劃與執行。
2.參觀活動之規劃與執行。
3.會友商機媒合與互動之規劃與辦理。
4.新會友招募之研擬與規劃執行。
5.其他理監事會決議交辦事項之辦理。
6.會友訪視活動執行主辦。
7.聯合規劃辦理監事訓練及交接典禮。
五、顧問組
1. 本會政策、會務、財務之咨詢提供。
2. 本會理監事會,爭議之仲裁與協調。
|
永續協會的活動以每月的月例會為主軸,再輔以各功能小組的小組聚會,搭配各次級組會不定期的活動(讀書會/登山隊/高爾夫球聯誼會),讓永續協會的會友能從會議中學習、從互動中結合、從付出中受惠、從活動中發展、從服務中成長,進而達到個人與組織永續經營,而無限發展的目的。
歡迎認同協會宗旨的各屆菁英來賓,報名參加各場活動,加入永續行列,共同學習。
報名專線:07010080768